Directeur de la Business Unit (BU) Conseils

Fondée en 2013, AFRICA PROJECT MANAGEMENT, pionnière dans la gestion de projet en Afrique de l’ouest pour différentes entreprises, se positionne comme l'une des entreprise qui vise toujours offrir à sa clientèle des services de qualité personnalisés avec des professionnels experts. 

Si vous cherchez un nouveau départ ou un nouveau défi dans un milieu dynamique et convivial, nous recrutons un Directeur de la Business Unit (BU) Conseils, pour rejoindre notre équipe.

Votre contribution

Rattachement Hiérarchique 

Reporte au Directeur Général Adjoint

Objectif du poste

Le Directeur de la Business Unit Conseils est responsable du développement et de la performance de la BU en dirigeant l’ensemble des services clés : Analyses stratégique, Définition et planification de la stratégie, Gestion des changements, Gestion de projet, optimisation des performances, support à la prise de décision. Il pilote la mise en œuvre des solutions adaptées aux besoins des clients, tout en garantissant la rentabilité et la croissance de la BU. Il a donc un impact significatif sur la rentabilité globale de l’entreprise. Son rôle couvre l’ensemble des fonctions d’une entreprise, de la définition de la stratégie jusqu’au recouvrement, en passant par l’exécution opérationnelle et la gestion des équipes, afin d’assurer un impact global et durable.

Missions    

Définition de la stratégie :

• • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale et opérationnelle de la BU Conseils.
  • Identifier les opportunités de croissance et de développement.

Gestion des opérations :

• • Superviser les activités quotidiennes de la BU.
  • Assurer la qualité et l'efficacité des processus opérationnels.
  • Mise en place et suivi des procédures
  • Veiller à la bonne gestion des actifs et du matériel de la BU
  • Collaborer avec les fonctions support pour s’assurer de la qualité de l’exécution des services

Gestion financière :

• Préparer, gérer le budget de la BU et optimiser les coûts.
• Suivre les performances financières et assurer la rentabilité de l’unité.
• S’assurer de la facturation et du recouvrement des créances clients.

Développement commercial :

• Développer et maintenir des relations avec les clients.
• Collaborer avec les Key Account Manager pour l’expansion de la part de marché chez leurs clients.
• Proposer des offres adaptées aux besoins des entreprises, qu’il s’agisse de grands groupes, PME, ou institutions publiques.
• Identifier de nouveaux marchés et segments de clientèle.
• Assurer un haut niveau de satisfaction client et gérer les réclamations de manière efficace.

Management des équipes :

• Recruter, former et encadrer le personnel de la BU.
• Superviser, diriger et évaluer l’équipe de la BU sur les objectifs prédéfinis
• Favoriser un environnement de travail collaboratif, motivant et performant.

Suivi et reporting :

• Analyser les performances de la BU et préparer des rapports pour la direction.
• Proposer des actions correctives en cas de déviation par rapport aux objectifs.

Innovation et amélioration continue :

• Encourager l'innovation et l'amélioration continue des produits et services.
• Suivre les tendances du marché et les évolutions technologiques
• S’assure de la bonne exécution des nouvelles initiatives et toutes autres responsabilités qui pourraient lui être confiées pour le développement de la BU

• • • Belle équipe de personnes intelligentes, dans une ambiance chaleureuse et ouverte.
    • véritable autonomie 
    • De vraies responsabilités et de vrais défis dans une société évoluant rapidement